АССОЦИАЦИЯ РАЗВИТИЯ МЕДИЦИНСКИХ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ. НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
Результат поиска
Вернуться к условиям поиска

Результаты поиска

Знаком обозначены фирмы-разработчики - члены АРМИТ


Программный продукт «1С:Медицина. Реестр кадров»

Предназначен для автоматизации расчета заработной платы, ведения кадрового учета и формирования тарификационных списков работников в государственных (муниципальных) учреждениях здравоохранения. Разработано на базе типовой конфигурации «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».

Внедрения: Справочник внедрений представлен на сайте (http://solutions.1c.ru/projects?is_solutions=0&project_product_id=145): МУЗ Волжская центральная районная больница, Респ Марий Эл, Волжский р-н, г Волжск, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312363 ; ГБУ Республики Марий Эл "Республиканская станция переливания крови", Йошкар-Ола, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312360 ; МУЗ Новоторьяльская ЦРБ РМЭ, Респ Марий Эл, Новоторъяльский р-н, рп Новый Торъял, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312650; ЛПМУЗ "Поликлиника №2 г.Йошкар-Олы", Йошкар-Ола, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312651; ГБУ РМЭ "Республиканская офтальмологическая больница имени Г.И Григорьева", Йошкар-Ола, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=311963 ; МБУЗ "Куженерская ЦРБ", Респ Марий Эл, Куженерский р-н, пгт Куженер, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312649 ; КГКУЗ "Красноярский краевой противотуберкулезный диспансер №5", Красноярский край, г Минусинск http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=304578; ГБУ РМЭ "Шоя-Кузнецовский психоневрологический интернат", Респ Марий Эл, Медведевский р-н, д Шоя-Кузнецово, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312352 ; ЛПМУЗ " Городская Йошкар-Олинская стоматологическая поликлиника", Йошкар-Ола, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312362; ГБУ Детская республиканская больница РМЭ, Йошкар-Ола, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=311968 ; РГЛПУЗ "Республиканский противотуберкулезный диспансер", Йошкар-Ола, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=312359 ; МУЗ ГО г. Воронеж "Городская Поликлиника №19", Воронеж, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=291972 ; ММУ Пионерская центральная городская больница, Калининградская обл, г Пионерский, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=289180; МУЗ "Родильный дом № 1", Волгоград, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=313526 ; ГУ "Михайловская районная станция по борьбе с болезнями животных", Волгоградская обл, Михайловский р-н, г Михайловка, http://v8.1c.ru/applied-solutions/solution.jsp?SolutionID=287618, и др.

Медицинская информационная система

Управление основной деятельностью медицинских организаций любого масштаба и профиля, интеграция с ЛИС, диагностическими комплексами и системами ФХД для всестороннего анализа эффективности учреждения. Учет договоров на обслуживание и взаиморасчетов с физлицами, организациями, страховыми компаниями, учет прикрепления пациентов, обслуживаемых по договорам, квотам ВМП, территориальной программе ОМС, ДМС, контроль доступных прикрепленным пациентам медицинских программ и услуг, планирование графиков и ведение расписания работы врачей и установок с выводом расписания на информационные табло, распределение потока пациентов по специалистам, ведение предварительной записи на прием, возможность самостоятельной записи пациентами через сайт, ведение картотеки пациентов с возможностью поиска и проверки полисов ОМС в ЕРЗЛ и считывания данных с электронных полисов ОМС, формирование документов (карты, направления, талоны, медицинские документы врачей, счета) с применением штрих-кода , учет вызовов скорой помощи, формирование больничных, свидетельств о смерти, учет в бюро пропусков.

Внедрения: ФГБУ «НМИЦ травматологии и ортопедии им Н.Н. Приорова» Минздрава России

Разработка представлена также и в рубриках:


Ведение графиков и табелей учета рабочего времени персонала

Ведение штатного расписания в аналитике по источникам финансирования, а также графиков и табелей учёта рабочего времени, ориентированных на государственные медицинские организации.

Республиканская информационно-аналитическая система «Кадры» (РИАС "Кадры")

Предназначена для учета и обработки информации о медицинских и фармацевтических кадрах Республики Беларусь, для управления персоналом в учреждениях здравоохранения, для прогнозирования потребности в медицинских и фармацевтических кадрах и планирования приема в медицинские учреждения образования.
Обеспечивает:
- формирование структуры организации и штатного расписания
- формирование и ведение личных дел работников
- регистрацию кадровых операций (прием на работу, перевод, перемещение, увольнение)
- персонифицированный учет
- формирование государственной статистической отчетности
- формирование информационно-аналитической подсистемы для руководителей кадровой службы по регионам и по республике в целом

Разработка представлена также и в рубриках:


Автоматизированная информационная система «Контроль за распределением молодых специалистов, окончивших высшие медицинские учебные заведения» (АИС МС)

Предназначена для организации оперативного контроля за распределением выпускников высших медицинских учебных учреждений, своевременным прибытием их на интернатуру и первое место работы, мониторинга служебного роста молодых специалистов, включенных в Банк данных одаренной молодежи и в перспективный кадровый резерв.

Разработка представлена также и в рубриках: